Soluciones Human Capital

Una oferta que responde a las nuevas necesidades en la gestión de la Nómina y los Recursos Humanos.

 

Entre sus principales funciones se encuentran:

 

  • Organización

  • Administración de Personal

  • Indicadores de Gestión

  • Selección

  • Formación

  • Evaluación del Personal

  • Gestión por Competencias (Conocimientos+)

  • Planes de Carrera

  • Compensación Salarial

  • Beneficios y Retribución Flexible

  • Gestión de la Nómina

  • Simulación de Nómina

  • Autoservicio del Empleado y del Responsable

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